Analista Administrativo Pleno - Responsabilidade Social e Mobilização de Recursos

Responsável pela captação estratégica de recursos para a Santa Casa BH, atuando nas frentes de Voluntariado e Doações Sociais, Editais e Convênios, Corporativo, Emendas Parlamentares e Canais e Campanhas. Desenvolve e gerencia parcerias com empresas, varejo, órgãos públicos e pessoas físicas, promovendo ações de engajamento, voluntariado corporativo e realização de bazares beneficentes. Atua na prospecção, negociação e relacionamento com patrocinadores e doadores, bem como na identificação e gestão de oportunidades via editais, convênios, leis de incentivo fiscal e emendas parlamentares, assegurando planejamento, execução, monitoramento, compliance e prestação de contas. Coordena campanhas B2C, estratégias de aquisição e fidelização de doadores, gestão de indicadores e CRM. Articula-se com áreas internas e stakeholders externos para garantir a correta aplicação dos recursos, fortalecimento institucional e sustentabilidade financeira, maximizando o impacto social da instituição.

Horário: Segunda a quinta-feira de 08h às 18h e sexta-feira de 08h às 17h, com 1 hora de intervalo.

Salário: R$ 6.256,15

Benefícios:

• Vale-transporte;
• Vale-alimentação ou vale-refeição;
• Assistência médica (UNIMED);
• Assistência odontológica (METLIFE);
• Assistência educação (Para-Graduar e Pós-Graduar);
• Auxílio Creche - No valor de R$200,00 (Por filho), para mães com filhos dentro dos critérios e com idade até 4 anos (Limitado até 3 filhos);
• Programa de qualidade de vida - com Assistência psicológica e atividade física regular;
• Plano funerário;
• Parceria com restaurantes, Pacheco, psicólogos, farmácias, oficinas;
• Cartão presente Natal.

Responsabilidade Principal: Enquanto Voluntariado e Doações Sociais:

• Focar na captação de novos doadores recorrentes para o Bazar e no desenvolvimento de campanhas e ações sociais, incentivando a participação de empresas e pessoas físicas em doações para a instituição. Além disso, terá um papel ativo no engajamento do voluntariado corporativo, promovendo a participação de colaboradores de empresas parceiras em projetos sociais da Santa Casa BH, ampliando o impacto social e a integração com a comunidade.
• Monitorar projetos, editais e prazos, assegurando que todas as oportunidades de captação sejam plenamente aproveitadas. Manter o CRM atualizado e desenvolverá estratégias alinhadas aos valores e objetivos da Santa Casa BH, garantindo a sustentabilidade financeira da instituição a longo prazo.
• Captação de recursos para o Bazar Beneficente: Criar e implementar estratégias para garantir recursos essenciais para a Santa Casa BH por meio de bazares beneficentes, buscando parcerias com empresas do setor de comércio e varejo e promovendo a mobilização de doações para alívio de caixa.
• Engajamento do voluntariado: Fomentar e gerir o engajamento de pessoas físicas como voluntários da Santa Casa BH, incentivando a participação em projetos sociais e atividades beneficentes, como eventos de bazar, contribuindo para a construção de uma cultura de voluntariado na instituição.
• Identificação de oportunidades de captação: Pesquisar e mapear novas oportunidades de arrecadação por meio de doações sociais, eventos de varejo e ações de engajamento, além de explorar ações inovadoras para envolver empresas e pessoas físicas em doações recorrentes para o Bazar Beneficente.
• Organização de eventos beneficentes: Planejar e coordenar a organização de bazares e eventos beneficentes, com o objetivo de arrecadar fundos para a Santa Casa BH, mobilizando a comunidade e empresas locais para doações materiais e financeiras.
• Acompanhamento e monitoramento de resultados: Acompanhar o impacto das ações de captação, monitorando indicadores de desempenho, como arrecadação, taxas de participação e engajamento, para maximizar o impacto financeiro e social.
• Articulação com áreas internas: Trabalhar em conjunto com os departamentos de comunicação, jurídico e outros da Santa Casa BH para garantir a execução eficiente das campanhas de captação, e a transparência na gestão dos recursos arrecadados.

Enquanto Editais e Convênios:

• Desenvolvimento de estratégias de captação via editais e convênios públicos e privados: Criar e implementar campanhas de captação de recursos voltadas para editais públicos e privados, convênios e Leis de Incentivo Fiscal, como a Lei Rouanet, Fundos do Idoso e Fundo da Criança e Adolescente.
• Identificação de oportunidades em editais e Leis de Incentivo Fiscal: Pesquisar e mapear oportunidades de financiamento por meio de editais públicos e privados, além de identificar e explorar novas formas de captação em iniciativas de incentivo fiscal, maximizando o potencial de apoio à Santa Casa BH.
• Relacionamento com parceiros e apoiadores estratégicos: Estabelecer e manter relacionamento com patrocinadores, apoiadores e stakeholders chave, promovendo a participação contínua e o engajamento em iniciativas de captação, especialmente através de Leis de Incentivo Fiscal e eventos relacionados.
• Elaboração de projetos e materiais estratégicos: Desenvolver projetos e materiais de apresentação alinhados com as exigências dos editais, convênios e Leis de Incentivo Fiscal, destacando o impacto social e a relevância dos projetos da Santa Casa BH.
• Acompanhamento e monitoramento de projetos: Acompanhar indicadores de desempenho relacionados a editais e convênios, incluindo taxas de aprovação e efetiva liberação de recursos, garantindo a execução eficiente e o cumprimento das contrapartidas exigidas.
• Articulação com áreas internas: Trabalhar em conjunto com os departamentos de marketing, comunicação, controladoria, compliance e jurídico, entre outras, para otimizar processos, garantir a transparência e compliance nos projetos e assegurar o sucesso na captação de recursos através de editais e Leis de Incentivo Fiscal.
• Executar outras tarefas correlatas, do mesmo grau de dificuldade mediante solicitação do superior imediato.

Enquanto Corporativo:

• Captação de recursos corporativos: Criar e implementar estratégias para atrair investimentos sociais e patrocínios de empresas, fortalecendo o financiamento da Santa Casa BH.
• Identificação de oportunidades: Pesquisar e mapear empresas alinhadas aos valores da instituição, analisando tendências do mercado para potencializar a captação de recursos.
• Relacionamento institucional: Estabelecer e manter contato estratégico com executivos, diretores e áreas de responsabilidade social corporativa, promovendo o engajamento com a Santa Casa BH.
• Desenvolver apresentações e materiais personalizados que conectem os objetivos das empresas ao impacto social gerado pela instituição.
• Acompanhar resultados: Monitorar o desempenho das parcerias, garantindo entregas alinhadas às expectativas dos patrocinadores e apoiadores.
• Articulação com áreas internas: Trabalhar em conjunto com setores administrativos, financeiros e de comunicação para garantir a execução das contrapartidas e a transparência dos processos.

Enquanto Emendas Parlamentares:

• Captação de emendas parlamentares: Criar e implementar estratégias para garantir recursos por meio de emendas de vereadores, deputados e senadores.
• Identificação de oportunidades: Pesquisar e mapear parlamentares com histórico de destinação de recursos para a saúde, identificando potenciais apoiadores.
• Relacionamento institucional: Estabelecer e manter contato estratégico com assessores parlamentares e lideranças políticas, promovendo o diálogo sobre investimentos na Santa Casa BH.
• Elaboração de propostas: Criar documentos e materiais personalizados que demonstrem o impacto e a relevância do apoio parlamentar.
• Acompanhamento de resultados: Monitorar a tramitação das emendas, garantindo o cumprimento de prazos, exigências e a efetiva liberação dos recursos.
• Articulação com áreas internas: Trabalhar em conjunto com setores administrativos e financeiros para assegurar a correta execução e prestação de contas dos valores captados, garantindo a transparência dos processos.

Enquanto Canais e Campanhas:

• Desenvolvimento de campanhas de captação: Criar e implementar estratégias para mobilizar doações de pessoa física por meio de canais como IRPF, telemarketing, face to face e campanhas digitais, incluindo ações para great donors (grandes doadores) e eventos beneficentes (aniversários, casamentos, etc.).
• Identificação de oportunidades: Pesquisar e mapear públicos potenciais, e explorar novas formas de captação em eventos beneficentes e celebrações pessoais.
• Relacionamento com doadores: Estabelecer e manter contato estratégico com doadores individuais, incluindo great donors, incentivando o engajamento contínuo por meio de ações personalizadas.
• Elaboração de materiais e propostas: Criar conteúdos e propostas personalizadas, alinhando as motivações de doadores com o impacto social gerado pela Santa Casa BH, especialmente em eventos especiais;
• Acompanhamento de resultados: Monitorar indicadores de desempenho das campanhas, como taxas de conversão e retorno de eventos beneficentes, garantindo a maximização de recursos captados;
• Articulação com áreas internas: Trabalhar em conjunto com os setores de marketing, comunicação e outros para otimizar a captação de recursos, apoiar eventos beneficentes e garantir a execução eficiente das campanhas.
• Executar outras tarefas correlatas, do mesmo grau de dificuldade mediante solicitação do superior imediato.

Ensino Superior Completo compatível com a área;

Desejável pós-graduação em Gestão, Administração e/ou Negócios;

Curso de Extensão e ou Especialização em áreas afins.

Somos a Santa Casa BH e trabalhamos por uma causa: levar saúde de ponta para todos. Em mais de 100 anos de história, construímos um legado que é reconhecido por todos os mineiros. Nos consagramos como a maior instituição de saúde do estado, formada pela Santa Casa BH Hospital de Alta Complexidade 100% SUS, São Lucas Hospital Particular e Convênios, Ambulatórios Especializados Santa Casa BH, Instituto Materno Infantil Santa Casa BH, Instituto de Oncologia Santa Casa BH, Pesquisa Clínica Santa Casa BH, Órix Lab Santa Casa BH, Faculdade de Saúde Santa Casa BH, Instituto Geriátrico Santa Casa BH e Assistência Familiar Santa Casa BH.

Mais de 8 mil colaboradores fazem da nossa bandeira o seu ideal. Juntos, somos um só coração. 

Alerta! A Santa Casa BH não realiza qualquer tipo de cobrança em seus processos seletivos. Todos os procedimentos de recrutamento são conduzidos de maneira gratuita e transparente. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a Santa Casa BH por meio dos canais oficiais disponíveis em nosso site. Proteja-se contra golpes e fraude, e conte conosco para um processo seletivo seguro e confiável.